“王工，我们谢总一年两次聘请老师来给我们讲理论素质方面的内容，对于我们这些进行野外作业的人员，他专门与我们当地的一个工程科研所建立了联系，邀请工程建设方面的专家教授来给我们授课，我是受益匪浅。我感觉，我们公司的学习氛围很浓，我自己最大的遗憾，就是没有一个正规的文凭证书。”

谢大强听了田胜利的侃侃而谈，心里感到很不是滋味。

这个小田，什么时候学会了忽悠。

职工的肯定，说明就是我存在问题的地方。

我自己没有做到的事，既然职工还给予了肯定，这恰恰说明是职工所期盼的。

小主，

下一步在公司的规划中，必须采取征求职工意见，聆听职工的建议，只有这样才能打造一个完美的，实力强大的实体公司。

王工听了，感慨的说道：“谢总，你们公司综合实力强大的原因，关键是有你这么一个‘火车头'啊！职工跟着你这样的领导干工作有劲头也有奔头。”

谢大强听了王工这么说，心里也更不是滋味了，“王工，我也是一个没有水平更没有文化的人，完全是靠几十年的工作经验和胆量去打拼，我知道文化知识，在当今社会中的重要性有多大，所以我在平时工作当中，都是要求职工们多学习，多研究，在单位做一名合格的企业员工，走到社会做一名对社会有益的人。”

“谢总，正是因为你有这种境界和站位，才有了你们公司今天实力的强大。我个人的建议，为了公司今后的发展，一定要重用有能力懂专业的技术人才。”

王工说完之后，看了看谢大强，“谢总，你们的小田就是一个典型的例子。”

谢大强听了之后笑着说道：“王工，我们的‘庙'太小了，你这么说，我们这里可能容不下小田了，如果有机会，你可以把小田带到你身边，让他帮你做一些具体事，我绝对放心！”

“谢总，你这个建议虽然很好，但是我可没有把它放到我身边的能力呀！”

海涛在旁边听了王工和谢大强的探讨和交流，总感觉王工对田胜利这个人是非常的敬佩。

“王工，是金子在哪里都会发光，如果你把真的把谢总身边的一名‘大将'带走，他心里还可能不满意呢！”

谢大强笑着说道：“杨经理，你千万不能那么说，只要王工需要，我绝对同意，而且还高兴。”

“谢总，我认可你的说话水平，你知道我把他带不走，你能说出让我这么高兴的话，我太敬佩你了。”